Potrivit unui raport al Institutului National de Statistica, Romania si Bulgaria erau, inainte de implementarea starii de urgenta, tarile europene cu cei mai putini angajati care lucrau de acasa. La noi cel putin, doar aproximativ 20.000 de persoane aveau un job care le permitea sa isi execute sarcinile din confortul propriei locuinte. Odata cu masurile impuse de autoritati, care au avut drept scop limitarea raspandirii virusului, majoritatea romanilor au fost nevoiti sa-si desfasoare activitatea remote, ajutati de platforme online, grupuri de comunicare pe retele de socializare si WhatsApp. Interesant e ca majoritatea a inceput sa aprecieze munca de acasa chiar si dupa ridicarea restrictiilor, chiar daca aceasta vine ”la pachet” si cu cateva neajunsuri.
Printre cel mai des invocate avantaje ale telemuncii sunt eliminarea timpului pierdut in trafic catre birou, imbunataţirea echilibrului intre activitatea personala şi cea profesionala, timpul suplimentar de odihna. in acest context, nici nu e de mirare ca, potrivit unui sondaj realizat de catre o companie de consultanţa imobiliara, angajaţii intervievaţi ar opta, daca ar avea posibilitatea, sa lucreze in medie 3,4 zile de la birou şi 1,6 zile de acasa. Foto: Arq.ro
