În perioada 6 – 27 iunie a.c., s-a desfăşurat ”Campania Natională pentru desfăşurarea acţiunilor de control în domeniul relaţiilor de muncă şi în domeniul securiăţii şi sănătăţii în muncă la angajatorii care îşi desfăşoară activitatea în domeniul construcţiilor”, anunță ITM Ilfov.
Acesată campanie a avut ca obiectiv creşterea gradului de conştientizare a angajatorilor din domeniul construcţiilor în ceea ce priveşte respectarea prevederilor legale în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, de a putea preîntâmpina producerea accidentelor de muncă, precum şi de a îmbunătăţi condiţiile precare de muncă pentru lucrători, de a elimina riscurile pe care acestea le implică pentru sănătatea lucrătorilor.
În domeniul relaţiilor de muncă s-a impus intensificarea acţiunilor de control în vederea combaterii muncii nedeclarate şi luarea măsurilor pentru determinarea angajatorilor de a încheia contracte individuale de muncă pentru persoanele depistate fără forme legale de angajare, de a le înregistra în Registrul general de evidenţă a salariaţilor (REVISAL) şi de a le transmite la ITM Ilfov.
Pe parcursul verificărilor efectuate, inspectorii de muncă au identificat nouă persoane ”la negru”, societăţile fiind sancţionate cu două amenzi în valoare totală de 180.000 de lei şi şapte amenzi în valoare totală de 20.000 de lei, aplicate pentru lipsa pontajelor de la locul de muncă, precum şi pentru netransmiterea în termenul legal a elementelor contractelor individuale de muncă privind REVISAL.
În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă au fost aplicate 11 amenzi în valoare totală de 79.000 de lei pentru nesprijinirea malurilor, lipsa protecţiei colective pentru lucrul la înălţime, utilizarea echipamentelor de muncă de către personal neautorizat, amenajarea necorespunzătoare a locurilor de munca pentru lucrul la înălţime sau netransmitere la ITM Ilfov a declaraţiei prealabile.
